為做好復工企業(yè)的疫情防控工作，師宗縣工信局督促各工業(yè)企業(yè)嚴格落實疫情防控主體責任和安全生產(chǎn)主體責任，做到“六到位”戰(zhàn)勝疫情防控阻擊戰(zhàn)。

建立體系，責任到位。建立主要負責人負總責的疫情防控工作機制，制訂本企業(yè)疫情防控工作方案和細化應急預案，逐級落實疫情防控責任人，建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺賬，形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責任體系。

充分準備，物資到位。配備紅外體溫探測儀、消毒液、口罩等疫情防控物資，落實隔離場所，保持房屋通風，定時做好辦公場區(qū)、食堂、車輛全面消毒、衛(wèi)生保潔；保障職工有穩(wěn)定的居住場地，設(shè)置臨時隔離場所，不具備設(shè)置隔離場所條件的企業(yè)，要按照鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)和行業(yè)主管部門的統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點。

及時排查，防護到位。嚴格執(zhí)行返崗人員健康申報登記制度，所有返崗人員必須認真、主動、如實向用人單位提交健康申報表。對來自疫情重點地區(qū)的人員，需單獨隔離14天，確認健康后方可返崗。采取錯峰返崗措施，非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗，在湖北的職工暫緩返崗。

優(yōu)化管理，管控到位。企業(yè)實行封閉式管理，嚴格管控進出人員及車輛；建立體溫檢測制度和生病報告制度，每天早晚檢測上下班人員體溫；進一步優(yōu)化車間、班組結(jié)構(gòu)，對上崗人員實行編組管理，盡量減少人員單班在崗人數(shù)；暫停不必要的會議、聚會活動，做到人員少流動不聚集、不串崗；盡量減少會議，不召開聚集性的大會；人員居住密集的企業(yè)要搭建臨時住房，有序分散集體宿舍居住人員，降低居住密度，并保持房屋通風通暢；企業(yè)食堂要推行分時分餐制，減少就餐人員聚集，保持人員距離。

強化培訓，宣傳到位。建立和落實復工上崗前個人防護知識全員培訓制度，加強員工疫情防控知識培訓，為員工準備防疫知識、宣傳手冊、宣傳視頻，在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳，并組織專題培訓，切實提高員工個人疫情防控意識。

全面檢修，安全到位。企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，開展安全生產(chǎn)培訓，嚴格落實復工復產(chǎn)操作規(guī)程和安全措施，對機器、電氣、儀表、管道、閥門、應急裝備等所有生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備，進行一次全面的檢查維修和隱患排查，對排查出的安全隱患進行整改，確保設(shè)施設(shè)備安全，做到重大隱患不消除絕不開工復工，確保復工復產(chǎn)安全、平穩(wěn)、有序。